Persönlichkeitsentwicklung / Self Leadership 

für Führungskräfte und besondere Mitarbeiter

 

In der heutigen schnelllebigen Geschäftswelt sind Führungskräfte konstanten Herausforderungen und Veränderungen ausgesetzt. Persönlichkeitsentwicklung und Self Leadership-Coaching sind entscheidend, um nicht nur diesen Anforderungen gerecht zu werden, sondern auch, um ein effektiver und inspirierender Leader zu sein. Dieses Coaching bietet Führungskräften die Werkzeuge und Erkenntnisse, um ihre eigenen Stärken und Schwächen zu erkennen, ihre Führungsfähigkeiten zu verbessern und ein tiefes Verständnis für effektive Selbstführung zu entwickeln. Es hilft ihnen, ihre persönliche und berufliche Entwicklung aktiv zu gestalten und somit ihre Führungskompetenz zu stärken.

Angebotsanfrage / Kontakt




Coaching für Führungskräfte und besondere Mitarbeiter hat nur Vorteile.

-> Es fördert die Fähigkeit, selbstständig Entscheidungen zu treffen und Verantwortung für Ergebnisse zu übernehmen.


-> es hilft Führungskräften, ihr Verhalten kritisch zu hinterfragen und kontinuierlich an der eigenen Persönlichkeit zu arbeiten.


-> Stärkt die Widerstandsfähigkeit / Resilienz gegenüber Stress und Herausforderungen im beruflichen Umfeld.


-> Selbstgeführte Führungskräfte sind motivierter und engagierter, da sie ihre Ziele und Werte klar vor Augen haben.


-> Ein guter Self-Leadership dient als Inspirationsquelle und positives Beispiel für das Team, fördert Teamgeist und Leistungsbereitschaft.

-> mehr Selbstsicherheit, Selbstwert und eine bessere Intuition

 

 

Für wen ist dieses Coaching?

- Für besondere Persönlichkeiten, Leader und Führungskräfte von "Morgen".

- Alle Mitarbeiter die persönliches Wachstum wünschen und bereit sind, sich mit der eigenen Persönlichkeit auseinander zu setzen.


Nutzen für das Unternehmen 

Zeigen sie ehrliches Interesse am Wachstum und der Entwicklung ihrer Mitarbeiter.

- Die Mitarbeiter werden sich mehr mit dem Unternehmen durch die individuelle Wertschätzung verbunden fühlen und weniger den Wunsch haben das Unternehmen zu verlassen.

- Mitarbeiter, die das Gefühl haben, dass sie sich im Unternehmen weiterentwickeln können, sind motivierter und engagierter in ihrer Arbeit. Sie sind weniger krank und nutzen die Arbeitszeit effektiver. Sie sind weniger stressanfällig.

- Durch die Förderung der Persönlichkeitsentwicklung erweitern Mitarbeiter ihre Fähigkeiten und Kenntnisse, dies wirkt sich positiv auf die Leistung und Produktivität aus. Wenn Mitarbeiter ihre Stärken besser verstehen und ihre Schwächen angehen können, sind sie besser in der Lage, ihre Aufgaben effektiver zu bewältigen und konkrete Ergebnisse zu erzielen.

- Indem sie als Arbeitgeber ihre Mitarbeiter fördern entwicklen sie eine positive Unternehmenskultur.  Eine Kultur des persönlichen Wachstums und der Weiterentwicklung fördert Offenheit, Lernen und Zusammenarbeit. Dies führt zu einem Arbeitsumfeld, in dem sich Mitarbeiter unterstützt und inspiriert fühlen.

- Förderung von Führungskompetenzen: Die Persönlichkeitsentwicklung kann dazu beitragen, dass Mitarbeiter ihre Führungsqualitäten entwickeln und stärken. Wenn Mitarbeiter in ihrer Persönlichkeit und ihren Soft Skills wachsen, können sie zu effektiven Führungskräften heranreifen. 

Kontakt



Coaching Inhalte:

- Persönliche Herausforderungen im Arbeitsalltag auf Grund der persönlichen Historie analysieren
- Glaubenssätze, Antreiber und Erfolgs Verhinderer entlarven
- Eigene Stärken herausarbeiten
- Werte ermitteln
- Ziele und Visionen
- Art der Kommunikation und persönliches Auftreten?
- Warum bin ich Schlüsselperson, Leader oder Führungskraft?
- Die Kraft des Unterbewusstseins und der Gedanken verstehen.


Methoden: 

Wissensvermittlung

Life Coaching & Mental CoachingTraining aus Stressmanagement und Achtsamkeit

Interaktion & praktische Übungen

Teilnehmer: 

1:1 Coaching

Angebot 1:

3 Monate oder 6 Monate Coaching


Über einen Zeitraum von 3 oder 6 Monaten werden wir die oben aufgeführten Coaching Inhalten erarbeiten, vertiefen und in den Alltag integrieren.


Angebot 2:

1 Tag in der Glücksgemeinde Schömberg (oder in Ihrem Haus)

4 Online Termine a 60 Minuten

1/2 Tag in der Glücksgemeinde Schömberg (oder in Ihrem Haus)



Gerne sende ich Ihnen ein Angebot zu.

Kontakt


Termine: Nach Vereinbarung